Novoroční předsevzetí se zpravidla točí kolem zdraví, vztahů a dalších aspektů osobního života, výjimkou ale nejsou ani ta zaměřená na práci a kariéru. Co by si do roku 2020 mohl předsevzít třeba takový manažer? A co zaměstnanec? Inspirujte se tipy podnikatelského kouče Jiřího Jemelky.
Top 3 předsevzetí na rok 2020 pro manažery:
1. Méně micromanagementu, více delegování
Věřte tomu, nebo ne, ale pokud máte ve svém týmu alespoň trochu kompetentní lidi, tak nad nimi skutečně nemusíte stát celou dobu, co budou tu zprávu psát.
Vstupte do svého účtu a přidejte komentář